Cambios en el contexto familiar a partir de la permanencia de la mujer en el ámbito laboral
The purpose of this research is to know the changes in the family context from the permanence of women in the workplace, for this, were interviewed three (3) family groups residing in Toro (V) with the intention of studying the roles, dynamics, upbringing patterns and risk factors, based on the theo...
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| Autores principales: | , |
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| Otros Autores: | |
| Formato: | Trabajo de grado (Pregrado y/o Especialización) |
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| Publicado: |
Universidad Antonio Nariño
2022
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| Materias: | |
| Acceso en línea: | http://repositorio.uan.edu.co/handle/123456789/6812 |
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| author | Gómez Rivera, Laura Camila Rivera Rendón, Juan Manuel |
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| description | The purpose of this research is to know the changes in the family context from the permanence of women in the workplace, for this, were interviewed three (3) family groups residing in Toro (V) with the intention of studying the roles, dynamics, upbringing patterns and risk factors, based on the theoretical postulates of systemic family therapy. A qualitative methodology was used with a hermeneutical historical method, where a semi-structured interview was designed to obtain the information. It concluded that the incursion of women into working life is viewed favorably and that currently, it has become a necessity to be able to assume the support of families, since the current socioeconomic needs promote the incursion of women in work spaces that were previously exclusively male, although it is evident that some family dynamics and systems have presented modifications as a result of the incursion and permanence of women in the labor sector. |
| format | Trabajo de grado (Pregrado y/o Especialización) |
| id | repositorio.uan.edu.co-123456789-6812 |
| institution | Repositorio Digital UAN |
| language | spa |
| publishDate | 2022 |
| publisher | Universidad Antonio Nariño |
| record_format | dspace |
| spelling | repositorio.uan.edu.co-123456789-68122024-10-09T23:20:44Z Cambios en el contexto familiar a partir de la permanencia de la mujer en el ámbito laboral Gómez Rivera, Laura Camila Rivera Rendón, Juan Manuel Victoria Aguilar, Mariela familia contexto ámbito laboral roles dinámicas pautas de crianza factores de riesgo mujer Family context workplace roles dynamic upbringing patterns risk factors women The purpose of this research is to know the changes in the family context from the permanence of women in the workplace, for this, were interviewed three (3) family groups residing in Toro (V) with the intention of studying the roles, dynamics, upbringing patterns and risk factors, based on the theoretical postulates of systemic family therapy. A qualitative methodology was used with a hermeneutical historical method, where a semi-structured interview was designed to obtain the information. It concluded that the incursion of women into working life is viewed favorably and that currently, it has become a necessity to be able to assume the support of families, since the current socioeconomic needs promote the incursion of women in work spaces that were previously exclusively male, although it is evident that some family dynamics and systems have presented modifications as a result of the incursion and permanence of women in the labor sector. La presente investigación tiene como propósito conocer los cambios en el contexto familiar a partir de la permanencia de la mujer en el ámbito laboral, para ello fueron entrevistados tres (3) grupos familiares residentes en el municipio de Toro (V) con la intención de estudiar los roles, dinámicas, pautas de crianza y factores de riesgo, tomando como base los postulados teóricos de la terapia familiar sistémica. Se hizo uso de una metodología cualitativa con método histórico hermenéutico, donde se diseñó una entrevista semiestructurada para la obtención de la información. Se concluye que la incursión de la mujer en la vida laboral es vista de manera favorable y que en la actualidad, se ha convertido en una necesidad para poder asumir el sostenimiento de las familias, ya que las necesidades socioeconómicas actuales promueven la incursión de la mujer en espacios laborares que antes eran exclusivamente del género masculino. Aunque se evidencia que algunas dinámicas y sistemas familiares han presentado modificaciones a raíz de la incursión y permanencia de la mujer en el sector laboral Psicólogo(a) Pregrado Distancia Monografía 2022-08-23T13:52:00Z 2022-08-23T13:52:00Z 2022-06-02 Trabajo de grado (Pregrado y/o Especialización) info:eu-repo/semantics/acceptedVersion http://purl.org/coar/resource_type/c_7a1f http://purl.org/coar/version/c_970fb48d4fbd8a85 http://repositorio.uan.edu.co/handle/123456789/6812 Aguilar, Y., Valdés, J., Gonzales, N., y Gonzales, S. (2013). Los roles de género de los hombres y las mujeres en el México contemporáneo. Enseñanzas de investigación en psicología, 18 (2), 207-224 Aguilar Montes de Oca, Y.P., Valdez Medina, J.L., Gonzales, A., López Fuentes, N.I. y Escobar S. (2013). Los roles de género de los hombres y las mujeres en el México Enseñanza e investigación psicológica. Vol. 18, núm. 2, pp. 207-224. Álvarez, A., y Gómez, I. (2011). Conflicto trabajo-familia, en mujeres profesionales que trabajan en la modalidad de empleo. Pensamiento Psicológic, 9(16), 86-106. http.//www.redalyc.org/articulo.oa?id=80118612006 Arias, W. (2012) Algunas consideraciones sobre la familia y la crianza desde un enfoque sistémico. Psicol, 2(1), 32-46. Becoña, E., Martínez, U., Calafat, A., Montse, J., Mariangels, D., & Fernández, J. (2012). ¿Cómo influye la desorganización familiar en el consumo de drogas de los hijos? Una revisión. Adiciones, 24 (3), 253-268. Benítez Pérez, M.E. (2017). La familia: desde lo tradicional a lo discutible. Revista Novedades en Población. 13 (26), 58-68. Carrillo, T., Tereso, L., Gonzáles, E. (2018). “La familia y la construcción del posicionamiento laboral de las mujeres”. Un análisis desde el trabajo social. Prospectiva, 25, 91-111. Clerici, Gonzalo; García, María Julia. “Autoconcepto y percepción de pautas de crianza en niños escolares. Aproximaciones teóricas”. Anuario de investigaciones vol. XVII, 2010, pp. 205-212. Universidad de Buenos Aires Buenos Aires, Argentina Fernandez, R. (2017). Mujeres de elite y trabajo domestico remunerado en Chile: ¿crisis de cuidados o de la familia? Fernández Henarejos, A.C., Hernandez Prados, M.A. (2011). Luces y sombras de la convivencia familiar. INFAD revista psicológica. vol. 2, núm. 1, pp. 541-552. instname:Universidad Antonio Nariño reponame:Repositorio Institucional UAN repourl:https://repositorio.uan.edu.co/ spa Acceso abierto Attribution-NoDerivatives 4.0 International (CC BY-ND 4.0) https://creativecommons.org/licenses/by-nd/4.0/ info:eu-repo/semantics/openAccess http://purl.org/coar/access_right/c_abf2 application/pdf application/pdf application/pdf Universidad Antonio Nariño Psicología (Distancia) Facultad de Psicología Roldanillo |
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